Benjamin Brockhaus (*1986) ist Projektentwickler, Nachhaltigkeitsökonom, Autor und Unternehmensberater. Er begleitet Unternehmen, Stiftungen, Organisationen und Initiativen bei Transformationsprozessen in den Bereichen nachhaltige Entwicklung, Organisationsentwicklung, Community Building und gesellschaftliche Innovation.

Im Mittelpunkt seiner Arbeit stehen die Fragen, wie ökologische Regeneration, wirtschaftliches Handeln und menschliche Entwicklung zu einer neuen Kultur des Zusammenwirkens verbunden werden können. Seine Projekte verbinden Natur- und Umweltschutz, Bodenfruchtbarkeit, Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE), Organisationsentwicklung sowie Prozesse gemeinschaftlicher Zusammenarbeit.

Benjamin Brockhaus unterstützt Organisationen in den Bereichen soziale, kulturelle und ökologische Nachhaltigkeit, Business Development, Community Building, Projektentwicklung, Konzeption, Leitbildprozesse, Netzwerkaufbau und Organisationstransformation. Seit 2023 lebt er am Bodensee in unmittelbarer Nähe zur Schweiz.

Aktuelle Funktionen

• Projektleiter und desginierter Geschäftsführer der Bio-Stiftung Schweiz 
• Projektentwickler & Unternehmensberater bei brockhaus.eco
• Gründer und Projektleiter der BNE-Sommerakademie Succow & Knapp Seminar im Auftrag der Michael Succow Stiftung (seit 2015)
• Gründer und Co-Host der Arbeitsgruppe „Verletzlichkeit als Ressource“ der World Goetheanum Association (seit 2020)

Arbeitsansatz

Benjamin Brockhaus entwickelt und begleitet Projekte an der Schnittstelle von Nachhaltigkeit, Organisationsentwicklung und gesellschaftlicher Transformation. Seine Arbeit verbindet wissenschaftliche Grundlagen mit praktischer Projektentwicklung und partizipativen Prozessen.

Thematische Schwerpunkte sind:

• Nachhaltige Regionalentwicklung
• Bodenfruchtbarkeit und regenerative Landwirtschaft
• Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)
• Organisationsentwicklung und Kulturwandel
• Evolutionäre Unternehmensführung
• Community Building und Netzwerkentwicklung
• Wirtschaftsethik und Corporate Social Responsibility (CSR)
• Gemeinschaftsbildung, Kollaboration und Partizipation
• Transformationsprozesse in Unternehmen und Non-Profit-Organisationen

Prägende Stationen

Ein wichtiger Ausgangspunkt seiner heutigen Arbeit war der Freiwilligendienst als Nationalpark-Ranger im Nationalpark Niedersächsisches Wattenmeer (UNESCO-Weltnaturerbe). Die intensive Erfahrung eines der bedeutendsten Ökosysteme Europas prägte sein Verständnis für Naturschutz, Landschaftsökologie und nachhaltige Entwicklung nachhaltig.

Um junge Menschen zu befähigen, ihr Potenzial als Gestalter einer enkeltauglichen Zukunft zu entdecken und zu entwickeln, gründete Benjamin Brockhaus 2009 gemeinsam mit weiteren Mitstreiterinnen und Mitstreitern den Verein Youth Future Project e. V.. Die Organisation ermöglichte Studierenden den direkten Austausch mit internationalen Pionierinnen und Pionieren gesellschaftlicher Transformation, darunter Friedensnobelpreisträger sowie Trägerinnen und Träger des Right Livelihood Award (Alternativer Nobelpreis). Für dieses Engagement erhielt er ab 2012 ein Stipendium des Ashoka-Programms „Engagement mit Perspektive“.

Zwischen 2013 und 2016 entwickelte er Projekte gemeinsam mit der Right Livelihood Award Foundation, dem Schweizer Think Tank First World Development sowie verschiedenen Auftraggebern aus dem Profit- und Non-Profit-Sektor.

2015 gründete er gemeinsam mit Jürgen Rahmel das Alumni-Netzwerk Watt°N, das erste bundesweite Netzwerk ehemaliger Freiwilliger eines deutschen Nationalparks.

Seit 2016 arbeitet Benjamin Brockhaus als freiberuflicher Projektentwickler, Berater und Coach mit unterschiedlichen Organisationen und Partnern seiner Agentur brockhaus.eco zusammen.

Zwischen 2019 und 2022 baute er als geschäftsführender Gründungsvorstand das Zukunftsdorf SonnErden in der Rhön mit auf. 

Arbeitsweise und Motivation

Die Arbeit von Benjamin Brockhaus verbindet wissenschaftliche Erkenntnisse mit praktischer Transformationsarbeit. Er versteht nachhaltige Entwicklung nicht ausschließlich als technische oder wirtschaftliche Herausforderung, sondern ebenso als kulturellen Entwicklungsprozess und Bewusstseinsbildungsprozess.

Im Mittelpunkt stehen Fragen nach einer verletzlichkeits-offenen Organisationskultur, gemeinschaftsgetragenem Handeln, psychischer und ökologischer Regeneration, sozialer, ökonomischer und ökologischer Resilienz sowie einer Wirtschaft, die ökologische und soziale Verantwortung partnerschaftlich miteinander verbindet.

Seine Arbeit wurde insbesondere inspiriert durch:

• Ökosystemmanagement, Landschaftsökologie und Naturschutz (u. a. Prof. em. Dr. Michael Succow, Prof. Dr. Hannes Knapp, Prof. Dr. Ingo Mose)
• Nachhaltigkeitsökonomie und Postwachstumsökonomie (Prof. Dr. Uwe Schneidewind, Prof. em. Dr. Reinhardt Pfriem, Prof. Dr. Niko Paech)
• Organisationsentwicklung (Frederic Laloux, Art of Hosting, Dragon Dreaming)
• Gemeinschaftsbildungsprozesse nach Scott Peck
• Embodiment, EssenzCoaching® und Achtsamkeit (Roland Frenzel, Christopher Gottwald, Albert Pietzko)
• Tiefenökologie nach Joanna Macy sowie Biografiearbeit und Anthroposophie nach Rudolf Steiner

Ausbildung / Werdegang

• 2008 – Ausbildung zum Industrieelektroniker für Gerätetechnik (IHK)
• 2012 – B.Sc. Ökosystemmanagement, Universität Göttingen
• 2017 – M.A. Nachhaltigkeitsökonomie und -management (SEM), Universität Oldenburg
• 2019 – Basisausbildung im EssenzCoaching® (Albert Pietzko)
• 2022 – WIR-Prozess-Facilitator nach Scott Peck (Dr. Marie-Luise Stiefel)
• 2021–2023 – Ausbildung zum Body-Mind-Soul-Coach (Roland Frenzel)

Publikationen

• Verletzlichkeit als Ressource – Ein Kulturimpuls (2023), World Goetheanum Association / Verlag Freies Geistesleben

• Transformative Unternehmensführung und ihre geistigen Grundlagen (2019), Info3 Verlag
• Der tugendhafte Unternehmer als Gestalter ambivalenter kultureller Prozesse (2015), Universität Oldenburg

Auszeichnungen und Stipendien

• Goldene Ehrenamtskarte des Landes Niedersachsen, 2019
• Projekt Nachhaltigkeit (Watt°N)
• HelferHerzen – der dm-Preis für Engagement
• Ashoka-Stipendium „Engagement mit Perspektive“, 2012
• Anerkennungspreis Ideenwettbewerb „Neue Impulse zu Bologna“, Universität Göttingen
• Studienstiftung des deutschen Volkes, seit 2011

Mitgliedschaften (Auswahl)

Benjamin Brockhaus engagiert sich in Netzwerken der Nachhaltigkeits-, Umwelt- und Sozialunternehmensszene, darunter:

• World Goetheanum Association
• Right Livelihood Award Foundation
• Förderverein Nationalpark Niedersächsisches Wattenmeer
• Youth Future Project e. V.
• Succownauten-Netzwerk

sowie weiteren nationalen und internationalen Netzwerken.